Dit betreft een online persoonlijkheidsvragenlijst. Dit instrument geeft de scores van de kandidaat aan gebaseerd op de vijf belangrijkste persoonlijkheidsfactoren voor gedrag in werksituaties, de Big Five (Neuroticisme, Extraversie, Openstaan, Aanpassen en Consciëntieusheid).
In de rapportage van de Big Fifty Personality wordt het persoonlijkheidsprofiel doorvertaald naar competenties. Per competentie wordt een indicatie gegeven van de mate waarin de medewerker de competentie kan ontwikkelen gegeven zijn persoonlijkheid. De afnametijd van de test is ongeveer 20 minuten.

NB: ALLE PRIJZEN ZIJN INCLUSIEF DE ONDERLIGGENDE VRAGENLIJST(EN) EN INCLUSIEF HANDLING, SERVICE EN ADMINISTRATIEKOSTEN. VOOR GROTERE AANTALLEN OF EEN EIGEN TESTPORTAL VERZOEKEN WIJ U CONTACT OP TE NEMEN VIA +31 88 88 321 88 OF SERVICE@HRMFORCE.COM .