El Inventario de Personalidad para Profesionales (PfPI o Personality for Professionals Inventory) es un cuestionario de personalidad Big-5 desarrollado según principios científicos. El PfPI es también el cuestionario de personalidad Big-5 publicado más recientemente (2013). En el Benelux, el PfPI es el único cuestionario de personalidad Big-5 desarrollado específicamente para su uso en el contexto laboral. Así, los elementos están relacionados con el trabajo, los grupos de referencia están formados por la población trabajadora (abarcando todos los niveles educativos y edades) y el informe describe al candidato en términos de comportamiento concreto esperado en el lugar de trabajo. Con el PfPI, es posible nombrar concretamente los puntos fuertes, los puntos débiles y los puntos a desarrollar y, por ejemplo, incluirlos en un plan de desarrollo. El PfPI está disponible en varias lenguas, entre ellas el francés y el neerlandés, e incluye grupos de referencia flamencos, neerlandeses y franceses. También hay grupos específicos de referencia seleccionados, que corrigen las respuestas socialmente aceptables.